6月20日上午，按照公司党委“不忘初心，牢记使命”主题教育实施方案，川投气电第二党支部支委利用运行维护部三值学习班的时间，围绕“守初心，担使命，找差距，抓落实”展开学习研讨和谈心谈话，川投气电公司党委书记、董事长杨超龙同志以一名普通党员的身份参加了支部活动。
会上第二党支部认真听取了基层党员、员工关于安全生产、企业文化、作风建设、综合技能提升、成本费用管控等方面的意见和建议。支部书记李勇同志谈到，这次支部深入班组开展谈心谈话和研讨活动，就是要把全心全意为员工服务的初心显现出来，要把涉及职工切身利益问题、生产经营和党的建设难点问题的使命担当起来，与关心职工冷暖、察实情、听实话、出实招、办实事、解实忧、见实效结合起来，推进企业高质量发展，着力解决员工关心的实际问题，以增强员工的获得感、归宿感和安全感为目标，认真履职尽责。
杨超龙指出，班组是企业最小的细胞，是企业的根基，班组建设的好坏直接关系到企业的稳定和长远发展。在集团公司的“双转双促”研讨会上，集团领导专门强调要做大做强燃气发电。因此，我们一定要坚定气电发展信心，目前公司虽然处于发展的低谷期，但大家一定不能被眼前的困难吓倒，“人心齐，泰山移”，只要全体党员干部不忘初心和使命，主动找差距，认真抓落实，拧成一根绳，在前进的道路上发扬愚公移山精神，攻坚克难，气电的美好明天一定会到来。
杨超龙强调，通过“不忘初心、牢记使命”主题教育，进一步筑牢正确的人生观和价值观，拉近党员与群众之前的距离，增进了相互之间的理解；通过全体气电人的不断努力与探索，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育活动全过程，力争把问题找实、把根源挖深，明确努力方向和改进措施，为气电注入新动力，推动气电各项工作取得新的更大进展，向集团公司交上一份满意的答卷。（郭文君）
